使命
RST打造世界顶级雨伞品牌，有人之处便有HAPPY SWAN。
愿景
全球客户的梦想版图；星宝家人的温馨校园；创卓越民族百年企业。
铸华夏知名全球品牌；千年的雨伞传承；世界的雨伞工厂。
价值观
追求卓越，力行诚正，用心制伞，用爱做人，回馈社会。
文化理念
——
协作
星宝崇尚团队作战，个人的成功只有在团队的成功中才能得到体现，团队的失败也就是个人的失败。在充分发挥员工个人才能的基础上，强调团队是公司核心能力的核心支持，提倡个人智慧服务集体目标，局部发展服从整体规划。
守信
诚实守信是为人之本，是中华民族的传统美德。诚实是指忠诚老实，言行一致，表里如一；守信是指说话、办事讲信用，答应了别人的事，能认真履行诺言，说到做到；守信是诚实的一种表现，答应别人的事情，一定要千方百计地去做好，这样你才能不失信于人，你才值得别人信任。
负责
一是指份内应做的事，如职责、尽责任，岗位责任等。二是指没有做好自己工作，而应承担的不利后果或强制性义务。责任意识，是“想干事”；责任能力，是“能干事”；责任行为，是“真干事”；责任制度，是“可干事”；责任成果，是“干成事”。责任心就是关心别人，关于整个社会，有了责任心、生活就有了真正的含义和灵魂。
创新
创新是企业发展的源动力。创新是以新思维、新发明和新描述为特征的一种概念化过程。它原意有三层含义，第一，更新；第二，创造新的东西；第三，改变。创新是人类特有的认识能力和实践能力，是人类主观能力和实践能力，是人类主观能动性的高级表现形式。创新永无止境，企业的任何创新都值得我们尊重！
组织理念
——
相互理解，学会欣赏
相互理解，达成共识，是沟通的目标。学会欣赏，彼此信任，是共赢的基础。
客户导向，快速反应
客户是最稀缺的资源，是我们星宝伞业存在的全部理由。为客户多想一点，让客户满意是我们不懈的追求。我们每天都在同时间和对手赛跑，效率与速度是我们参与竞争的必备条件。
永葆创业激情，永续发展动力
激情是投入，是热爱，是义无反顾，是强者的生存方式，是不息的前进动力。
用品质捍卫尊严，用品质提升价值
品质是我们尊严和价值的起点。
为敬业者搭建平台，为成才者培植沃土
为具有敬业精神的员工提供提高和锻炼的机会，架起事业的平台；为有志成才能的员工创造优越的成长条件。
管理者准则
——
1. 公正廉洁，敢作敢当
公平待人，清正廉洁，是管理者的立身之本。
富有远见，敢于做事，勇于承担责任，才能创造非凡的绩效。
2. 以客户增值为导向，视部属成长为快乐
所有活动源于客户的需求，“客户增值”是衡量价值的唯一准绳。
要善于授权，言传身教，做指导者，做支持者，帮助部属成长。
3. 整体利益至上，具有全局观念。
当个人利益、局部利益与整体利益发生冲突时，必须无条件地把整体利益放在首位。
4. 善于激励，赏罚及时。
激励，永远是最好的礼物，时刻不要忘记；赏罚贵在及时，误了最佳时机，效果就会大打折扣。
5. 诚心对企业，真心对同事，敬畏之心对工作，感恩之心对人生
有损公司的事不做，有益公司的事多做；
对上对下，坦率真诚，光明磊落；
要以尊重、谨慎的态度来对待工作，一天不敢怠慢，一事不可无果；
常怀感恩之心，人生才会充实，满足，幸福。
暂无数据
